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Bienvenido a i3com

A i3com es reconocida por la calificación de sus profesionales y la capacidad de su ecosistema para innovar y generar valor, promoviendo y valorando la meritocracia, la equidad, la seguridad y salud en el trabajo y la formación profesional, desde un entorno participativo, estimulante, desafiante y rico en oportunidades, apuntando a una relación valorada, basada en el compromiso, el respeto y el aprecio de sus empleados.

A i3com cree en el poder transformador de la diversidad y la inclusión, reafirmando su compromiso con las personas – de diferentes edades, orígenes, razas, culturas, géneros y religiones – que dan sentido a sus actividades y hacen posible soñar, crear, lograr y lograr juntos .

Compartir
crecer

Transformar, evolucionar y lograr juntos

A i3com cuenta con profesionales especializados en gestión de capital (financiero, intelectual, humano, social, ambiental, reputacional y relacional), conversión/ventas y publicidad, marketing y publicidad de alto rendimiento, integrado por consultores SDR/BDR y cerradores, redactores, guionistas, diseñadores gráficos, diseñadores de UI y UX, editores de video, animadores, VFX, camarógrafosy analistas Marketing de crecimiento, Éxito del cliente, marketing, medios y audiencia, social media, e-commerce… por poner sólo un ejemplo de algunos de sus profesionales del universo empresarial, verbal, audiovisual y digital.

Dependiendo de la cultura de compromiso con su propósito, misión, visión y valores y un conjunto de lineamientos y prácticas efectivas para apoyar y mejorar el capital humano (por ejemplo, Política de remuneración y beneficios, plan de trabajo, carreras, salarios, programa de recompensas mensuales, ganancias Programa de Compartir), el i3com fomenta la atracción, contratación y retención de sus profesionales, así como una alta productividad y alineación con sus estrategias y objetivos corporativos.

A i3com, según criterios de acceso, remuneración y promoción profesional, promueve la igualdad de oportunidades, en lo que respecta al ingreso, las relaciones formales de trabajo y la ocupación de puestos directivos, incluida la Alta Dirección.